Pendekatan kami terhadap kerja sama dengan pemasok dan partner perekrutan staf di seluruh dunia
Sejak mulai menjalin kontrak kerja dengan pihak eksternal, Google selalu berupaya untuk memilih pemasok dan partner perekrutan staf terbaik di seluruh dunia. Kami berpartner dengan perusahaan luar ini berdasarkan kontrak untuk menyediakan layanan khusus atau memenuhi kebutuhan jangka pendek untuk sementara. Di zaman yang mengedepankan keahlian, supply chain global, dan pekerjaan berbasis proyek seperti sekarang, pendekatan semacam ini sudah umum dilakukan di banyak perusahaan besar.
Tenaga kerja eksternal kami merupakan pekerja wiraswasta. Mereka terdiri dari karyawan pemasok dan partner perekrutan staf, yang masing-masing disebut vendor dan staf sementara, serta pihak yang dikontrak secara independen. Mereka memainkan peran penting bagi Google, dan kami menganggap penting kualitas pengalaman kerja mereka dengan perusahaan kami. Namun, anggota tenaga kerja eksternal bukanlah karyawan atau mantan karyawan Google. Vendor dan staf sementara hanya dipekerjakan oleh pemasok dan partner perekrutan staf.
Kebijakan kami tentang pemasok dan partner perekrutan staf dirancang untuk memastikan kerja sama kami dengan perusahaan terkait tetap transparan serta memiliki ketentuan yang jelas dan konsisten secara global. Karena karyawan perusahaan tersebut hanya ditugaskan kepada kami dalam waktu terbatas, kebijakan kami memastikan mereka mendapatkan dukungan yang diperlukan untuk bekerja bersama kami – tidak lebih, tidak kurang. Kebijakan tersebut juga memastikan kami beroperasi seefisien mungkin dan sesuai dengan parameter ketenagakerjaan dan hukum di berbagai negara.
Misalnya, Kode Etik Pemasok yang sudah kami terapkan sejak lama mengatur kerja sama kami dengan semua pemasok dan partner perekrutan staf. Kami secara rutin memeriksa setiap perusahaan yang bekerja sama dengan kami dan menyelidiki aspek kepatuhan terhadap kebijakan ini jika diperlukan. Hal ini untuk memastikan seluruh anggota tenaga kerja eksternal memperoleh kondisi kerja yang aman di mana pun mereka berada saat mengerjakan proyek Google. Kebijakan ini juga memperjelas bahwa pemasok dan partner perekrutan staf kami, sebagai pemberi kerja, bertanggung jawab menetapkan dan menyediakan seluruh kebutuhan kerja karyawan mereka, termasuk upah dan tunjangan.
Sangat penting bagi kami untuk memastikan setiap orang di komunitas Google diperlakukan secara adil dan penuh rasa hormat. Kebijakan terkait pelecehan dan diskriminasi dan Kode Etik Google/a> berlaku untuk semua orang yang bekerja untuk atau dengan kami. Anggota tenaga kerja eksternal diharapkan mematuhi kebijakan dan kode etik ini, dan memiliki akses ke saluran bantuan yang sama dengan karyawan Google untuk melaporkan masalah (termasuk secara anonim). Mereka juga dapat melaporkan masalah melalui pemberi kerja secara langsung.
Yang terpenting, kami menjaga akuntabilitas dan memastikan integritas praktik kontrak kami melalui mekanisme seperti Laporan Pertanggungjawaban Pemasok< /a> dan Program Keberagaman Pemasok. Kami menghormati hak tenaga kerja setiap orang yang mengerjakan proyek Google. Kami akan terus bekerja keras melakukan perbaikan untuk menciptakan lingkungan kerja yang menjunjung sikap positif dan sopan santun bagi semua orang, baik karyawan, vendor, staf sementara, maupun kontraktor independen.