Creamos para todos, con todos

La inclusión y la equidad en los productos es un trabajo continuo de desarrollar la pertenencia a través de nuestros productos, dando a las voces menos representadas un papel central en cada fase de la creación del producto. En Google todavía estamos al principio de este recorrido y, mientras avanzamos, compartimos lo que aprendemos para impulsar el progreso en nuestro sector y más allá.

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Aspectos para tener en cuenta al practicar la inclusión y la equidad en los productos

Considerar todas las dimensiones de la identidad

Ten en cuenta esta lista (no exhaustiva) mientras creces, para asegurarte de considerar todas las identidades y cómo se conectan.

Edad
Tiempo que una persona lleva viva; son comunes los estereotipos asociados para determinados grupos de edad.
Cultura
Costumbres y prácticas de diversos grupos sociales.
Discapacidad
Niveles aparentes o no aparentes de capacidad que pueden limitar las actividades de una persona.
Educación y alfabetización
Nivel de lectura, capacitación académica o familiaridad con conceptos académicos o profesionalizados.
Etnia
Relacionado con la raza, hace hincapié en la identificación con aspectos culturales, familiares, lingüísticos, nacionales u otros del patrimonio
Geografía y relevancia global
Condiciones, capacidades y necesidades específicas de una región geográfica, como la conectividad a internet.
Género
La forma en que alguien se identifica dentro de la gama de la feminidad y la masculinidad.
Atributos físicos
Aspectos del cuerpo, la ropa o los accesorios de una persona; por ejemplo, el tamaño del cuerpo, el vello facial o la cabeza cubierta.
Raza
Atributos físicos, de comportamiento y culturales que definen a un grupo de personas; por ejemplo, negros, indígenas o latinos.
Religión
Sistema personal o institucionalizado de actitudes, creencias y prácticas basadas en la fe.
Orientación sexual
Atracción física, romántica y/o emocional hacia uno o más géneros.
Nivel socioeconómico
Acceso a los recursos, que a menudo determina cuestiones de privilegio, poder y control.
Competencia tecnológica
Nivel de habilidad y experiencia con hardware o software.

Cocreación durante los procesos

Las personas que participan en el proceso dan forma al producto final. Todos los equipos tienen deficiencias de representación, así que crear una asociación proactiva o una estrategia de consultoría puede ayudar a cubrirlas.

Un grupo de empleados del grupo de recursos para empleados LGBTQ+ de Google marchan juntos en un desfile del Orgullo.

Comunidades internas

Los grupos que representan la diversidad de tu empresa, o cualquier grupo interno establecido para promover la inclusión y la equidad, deben incluirse para alimentar tu proceso de principio a fin. La participación debe ser siempre voluntaria, y el personal debe ser reconocido por sus contribuciones.

Una mujer con blusa amarilla y saco habla ante una multitud

Colaboradores externos

Compartir tus diseños con colaboradores externos puede ayudarte a evitar dificultades y aportar perspectivas importantes en momentos clave. Es importante compartirlo pronto, cuando aún se pueden hacer cambios, y de nuevo una vez que la experiencia esté más completa.

Logotipo de LaVant Consulting, uno de los socios de Google en materia de accesibilidad

Expertos en accesibilidad

Los expertos en accesibilidad pueden detectar posibles lagunas de usabilidad y oportunidades para mejorar la experiencia de las personas con discapacidad. Estas perspectivas son útiles en todo momento, pero resultan esenciales en las fases de creación de prototipos y prelanzamiento.

Haz las preguntas adecuadas en los momentos clave

Todos los puntos de inflexión son importantes, pero plantearse las preguntas adecuadas durante las fases clave del proceso de diseño puede garantizar que tu equipo incluya diversas perspectivas y dé protagonismo a las voces poco representadas cuando más necesario sea.

1 — Idear, preparar especificaciones y diseñar

Preguntas que deben formularse pensando en el recorrido del cliente, los requisitos del producto, la investigación inicial, la arquitectura del producto, los flujos de trabajo, los esquemas, la exploración del diseño y los modelos de datos.

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2 — Prototipos y evaluación

Preguntas que hay que plantearse al centrarse en maquetas, prototipos, investigación, redacción de contenidos y experiencia de usuario (UX), diseño visual, diseño de movimiento, iteración del diseño, marcos de trabajo y sistemas y servicios back-end.

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3 — Desarrollo y pruebas de usuario

Preguntas que debes plantear al pensar en la calidad y el acabado del diseño, el desarrollo del front-end, las pruebas de compilación, la gestión de la publicación y la garantía de calidad.

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4 — Comercializar, medir y supervisar

Preguntas que debemos plantear al enfocarnos en el marketing, los indicadores clave de rendimiento analíticos, la supervisión, las métricas y la retroalimentación.

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1 — Idear, preparar especificaciones y diseñar

Preguntas que deben formularse pensando en el recorrido del cliente, los requisitos del producto, la investigación inicial, la arquitectura del producto, los flujos de trabajo, los esquemas, la exploración del diseño y los modelos de datos.

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2 — Prototipos y evaluación

Preguntas que hay que plantearse al centrarse en maquetas, prototipos, investigación, redacción de contenidos y experiencia de usuario (UX), diseño visual, diseño de movimiento, iteración del diseño, marcos de trabajo y sistemas y servicios back-end.

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3 — Desarrollo y pruebas de usuario

Preguntas que debes plantear al pensar en la calidad y el acabado del diseño, el desarrollo del front-end, las pruebas de compilación, la gestión de la publicación y la garantía de calidad.

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4 — Comercializar, medir y supervisar

Preguntas que debemos plantear al enfocarnos en el marketing, los indicadores clave de rendimiento analíticos, la supervisión, las métricas y la retroalimentación.

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